AGS ganha prêmio USA TODAY Top Workplaces USA 2025
A AGS, fornecedora líder de produtos e serviços de caça-níqueis, mesas e interativos de alto desempenho para a indústria global de jogos, tem o prazer de anunciar que foi nomeada vencedora do prêmio USA TODAY Top Workplaces USA de 2025. Reconhecida por seu comprometimento em promover uma cultura excepcional, que coloca as pessoas em primeiro lugar, a AGS foi classificada entre as 28% melhores empresas na categoria de 500 a 999 funcionários, colocando a empresa entre as 100 melhores empresas nessa categoria de tamanho nos Estados Unidos.
O prêmio USA TODAY Top Workplaces USA é uma honraria de prestígio que reconhece organizações por seu comprometimento em criar ambientes de trabalho excepcionais que priorizam o engajamento e a satisfação dos funcionários. O forte desempenho da AGS na premiação deste ano é baseado em feedback autêntico dos funcionários coletados por meio de uma pesquisa confidencial conduzida por uma empresa terceirizada de pesquisa de RH e tecnologia.
“Estamos realmente orgulhosos de sermos reconhecidos como Top Workplace”, disse David Lopez, CEO da AGS. “O que torna este prêmio tão significativo é que ele vem do feedback direto de nossos funcionários em todos os nossos escritórios nos EUA. Ele mostra o comprometimento, a paixão, a energia e o trabalho em equipe que eles trazem todos os dias. Na AGS, queremos criar uma cultura onde as pessoas possam prosperar, crescer e ser elas mesmas — e este prêmio apenas prova que estamos fazendo algo certo. Eu não poderia estar mais orgulhoso da equipe que construímos e da cultura que criamos juntos.”
O prêmio USA TODAY Top Workplaces USA de 2025 se soma à impressionante lista de reconhecimentos da AGS, incluindo o reconhecimento como Top Workplace em 2024 para Oklahoma, Las Vegas e Atlanta, além de ganhar o prestigioso prêmio Melhores e Mais Brilhantes Empresas para Trabalhar em 2024, tanto nacionalmente quanto em Atlanta.
A dedicação da AGS à sua cultura de pessoas em primeiro lugar é refletida em seu foco contínuo no engajamento dos funcionários, oportunidades de desenvolvimento profissional, benefícios competitivos e equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Esses esforços ajudaram a AGS a criar um ambiente em que os funcionários são motivados e capacitados para dar o melhor de si.
